2016.11.8

ストレスチェック！

メンバー日誌

総務主査の板垣です。

平成２７年１２月に労働安全衛生法の一部が改正され、労働者の心理的な負担の程度を把握するための検査とその結果に基づく面接指導の実施が事業者に義務付けられました。

それに伴い当院でもストレスチェックを実施しています。

１１月１日～１８日の期間、職員より質問票に記入して提出してもらいますが、１１月２日時点で、既に１／４の職員より提出がありました＼(◎o◎)／！！    ビックリですね！

職員皆さんのストレスチェックへの関心の高さが伺えます。

院内どの部署の皆さんも日々の忙しい中、業務を頑張っていますから、『疲れ』や『ストレス』も感じているんだろうなぁ～とは容易に想像ができます。毎日お疲れさまですm(_ _)m

職員の皆さんからは今回のストレスチェックの結果を自身の健康管理に役立ててもらいながら、高ストレス者には必要に応じて就業上の措置を行うなどし、皆さんが働きやすい職場作りに努めていきたいと思います＾＾